PERUBAHAN DAN PERKEMBANGAN ORGANISASI

Pengertian

Perubahan dan perkembangan organisasi adalah, suatu proses yang meliputi serangkaian perencanaan perubahan yang sistematis yang dilakukan secara terus-menerus oleh suatu organisasi, yang bertujuan untuk mensejahterakan masyarakat/anggota organiasi tersebut dan sekaligus dalam mencapai tujuannya.

Contoh dari perubahan danperkembangan organisasi adalah gagalnya perubahan citibank kearah yang lebih baik, dikarenakan gagalnya seorang pemimpin dalam mengambil keputusan-keputusan dalam melakukan perubahan, sehingga berdampak sangat buruk pada citibank/citigroup, yang mengakibatkan mereka rugi triliyunan rupiah.

Banyak hal yang dapat menjadi pelajaran dalam kegagalan citibank dalam melakukan perubahan diantaranya adalah :

1.      Dalam melakukan sebuah perubahan maka harus dipikirkan baik-baik apakah perubahan yang dilakukan berakibat baik atau tidak.

2.      Perubahan yang terbaik adalah saat kita merangkul semua anggota untuk melakukan sebuah perubahan, tidak hanya mengambil keputusan atau perubahan yang sepihak

3.      Jika perubahan yang dilakukan, ternyata kearah yang salah maka sebaiknya kita membuat perubahan baru, agar bisa berubah kearaha yang lebih baik.